Директор Центра занятости населения Черепановского района Т. В. Петрова рассказала о текущей ситуации на рынке труда:

«Ситуация на рынке стабилизируется, – отметила Татьяна Владимировна. – Уровень безработицы по сравнению с аналогичным периодом прошлого года снизился на 1,6%. Основной возраст состоящих на учёте от 30 до 49 лет. При этом у большинства отсутствует профессиональное образование. Тем не менее, 77% обратившихся граждан в этом году трудоустроены. На сегодняшний день на учёте состоят 778 человек, а количество заявленных вакансий 1146 единиц от 136 организаций. Большая часть заявленных вакансий – это квалифицированные рабочие в сфере промышленности, строительства и транспорта. Центр занятости населения регулярно организует презентации предприятий, на которых возникает сложность либо необходимость срочного подбора персонала. Прошла встреча с филиалом СПК «Черепановский», швейной фабрикой «Ритм», планируется проведение мероприятия с Черепановским пассажирским автотранспортным предприятием для подбора водителей категории «Д» и возможности прохождения обучения. Также особое внимание необходимо обратить на период летней занятости ребят и проработать этот вопрос в каждом муниципальном образовании».

Татьяна Владимировна также рассказала о государственной поддержке в рамках социального контракта, подчеркнув возможность поддержки предпринимательской деятельности:

«При организации предпринимательской деятельности в населённых пунктах осуществляется денежная выплата в размере не более 250 000 рублей. Как пример – открытие ателье или парикмахерской».

Выступление руководителя центра занятости населения дополнил директор ООО ЗКИ «Универсал» А. И. Панченко:

«На нашем заводе керамических изделий в Дорогино имеется довольно много вакансий с возможностью получать довольно высокую заработную плату, – отметил Александр Иванович. – Но местных жителей, желающих работать, очень мало. Это при том, повторюсь, что заработная плата очень высокая. Кроме того, планируется расширение производства и ещё добавятся рабочие места. Создаётся впечатление, что люди просто не хотят работать. Но хорошо зарабатывает только тот, кто трудится, а не сидит сложа руки на диване в ожидании пособия по безработице».

Глава района также прокомментировал ситуацию на рынке труда:

«В середине июля планируется открытие нового, обновлённого завода мясокомбината, куда требуются квалифицированные сотрудники. Швейное предприятие ООО «Ритм» уже сейчас готово принимать на работу, при этом всячески поддерживая людей на период стажировки. В центре занятости населения проходят различные семинары и курсы по получению рабочих профессий. Созданы все условия для трудоустройства, овладения новыми навыками, карьерного роста и достойного заработка. Но пока ещё не все, видимо, готовы по-настоящему работать и достойно зарабатывать. С открытием новых предприятий и расширением производства уже существующих, ситуация с дефицитом кадров должна постепенно измениться в положительную сторону. Появится заинтересованность и мотивация».

Также в рамках коллегии выступила заместитель главы района по экономике Н. А. Буховец, отметив в своём докладе рост объёма отгруженной готовой продукции в сфере промышленности и сельского хозяйства по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.